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1、文化渊源

宁波梁祝文化产业园开发有限公司脱胎于宁波联合集团,其企业文化也根植和继承于宁波联合集团团结、务实、开拓、创新、透明、高效的企业文化并在不断的成长中结合企业实际情况得到充实、发展。
宁波联合集团最早可追溯到1984年成立的宁波经济技术开发区起步区的开发商,历经近三十年的发展,经过股份制改造、资本上市、加强核心主业发展等阶段,逐渐形成目前一个以区域开发经营、热电、房地产及旅游、国际贸易为核心业务的投资管理型的大型综合性企业集团。企业在发展中不断锤炼不断开拓创新,形成目前宁波联合独具特色的企业文化面貌。

2、企业精神

创新、超越
创新是企业的灵魂,对于新事物不要轻易否决,要勇于实践,勇立潮头,敢为人先,制定超越自我的工作目标。只有不断创新,不断超越,企业才能保持旺盛的生命力。 诚信、务实
以人为本,脚踏实地。在市场竞争中寻求企业发展与业务经营的适宜之路,规范管理,诚信经营。建立健全的公司管理体制、运行机制。 客户、服务
客户是我们永远的伙伴,善于观察,了解客户,持续提供超越客户期望的产品和服务,想客户所想,衡量我们成功与否的重要标准,是让客户满意的程度。 组织、团队
拥有团队精神也是企业生存的必备条件,培养专业化、富有激情和创造力的职业队伍,能提升企业效能,带来一定的效益。 互信、互助
尊重每一位员工的个性、个人意愿以及选择权利。在人格和发展机会面前做到人人平等,以坦诚的心态对待同事,互相信任,互相帮助,倡导简单而真诚的人际关系。 透明、高效
提倡信息共享,反对黑箱操作以及任何形式的官僚主义,廉洁自律;出现意见分歧时,要敢于表达自己的观点。在布置的任务前,没有借口,坚决完成;在规章制度面前,不搞变通,言必行,行必果。 自省、共勉
多反思自身不足,多做自我批评,善于总结学习成果,不断提高,尊重他人工作价值,欣赏他人